Practicar el amor al prójimo
Atender al amor de Dios en nuestro prójimo es el núcleo de la misión de Ormond Center. Creemos que para cumplir nuestra misión, primero debemos construir una comunidad de amor y respeto mutuo. Liderando con una base intencional de amor propio y amor de equipo, nos esforzamos por estar al lado de nuestros vecinos todos los días, ya sea imaginando con un socio religioso rural cómo reutilizar su espacio infrautilizado, o colaborando con estudiantes, profesores y personal que trabajan entre nosotros aquí en casa, en los pasillos de la Duke Divinity School, "en servicio y testimonio del Dios Trino en medio de la iglesia, la academia y el mundo"."
Mientras caminamos junto a nuestros amigos internos y a nuestros vecinos de las iglesias y comunidades locales y rurales, tratamos de encontrar a Dios en todos los que se cruzan en nuestro camino: los que vemos cada día y los que nos rodean mientras caminamos junto a ellos, buscando el shalom de la ciudad a la que somos enviados (Jer 29:7). Seguimos la llamada a "amar a Dios [. . . y a] amar al prójimo como a uno mismo" (Marcos 12:31) mientras nos unimos a la danza del amor relacional a la que nos invita nuestro Dios Trino. A continuación presentamos algunas historias sobre algunas de estas relaciones que nos inspiran a ser mejores vecinos.
Conozca a nuestros vecinos
CREAR COMUNIDAD ENTRE NOSOTROS
FOMENTAR UNA COMUNIDAD DE AMOR, CONFIANZA Y RESPETO
De izquierda a derecha: Todd Maberry, Liz Howze, Linda Silver Coley, Maria Mugweru y John Parker
La fe, la esperanza y el amor deben permanecer en casa entre las personas con las que uno se relaciona a diario. Ormond Center conoce la importancia de la confianza y el respeto a la hora de crear equipos de trabajo potentes. Recientemente hemos dado la bienvenida a varios miembros nuevos a nuestra organización. Dadas estas incorporaciones, decidimos conocernos y comprender los dones, talentos, esperanzas y sueños de cada uno, y reservamos un día entero para centrarnos intencionadamente en crear comunidad entre nosotros.
También queríamos entender las motivaciones de cada uno para comprometerse con la misión del Ormond Ceneter. Durante el almuerzo, nos tomamos el tiempo necesario para compartir los "porqués" de querer hacer este trabajo, así como nuestras personalidades y estilos de trabajo. Pasamos la tarde hablando del tipo de cultura de equipo que queremos tener y establecimos algunos objetivos de equipo para el resto del año fiscal. El día terminó con una visita a una sala de rabia escondida en un almacén de Durham. Nos regalaron 30 minutos en un entorno seguro para romper o destruir platos, tazas, el parabrisas de un coche, ¡e incluso una vieja secadora! ¡Fue una experiencia compartida que no olvidaremos pronto!
CREACIÓN DE COMUNIDAD ENTRE LOS SOCIOS DE DUKE DIVINITY
MARY LOU WILLIAMS CENTER FOR BLACK CULTURE
El Centro Mary Lou Williams para la Cultura Negra rinde homenaje a la célebre pianista y compositora de jazz Mary Lou Williams. Conocido cariñosamente como "The Lou" por los estudiantes, el centro se dedica a promover la inclusión, abrazar la diversidad y construir un fuerte sentido de comunidad. Este centro, parte vital de la Universidad de Duke, sirve de refugio seguro para las personas identificadas con la raza negra.
En la foto: Deborah Williams, Frederique Ndatirwa, Eric Williams, Maria Mugweru, Linda Silver Coley, Liz Howze, Erica Starke-Knight, Cathy Watson, Gabriel Smith, Wylin Wilson y Norbert Wilson (de izquierda a derecha).
Linda Silver Coley (Directora Ejecutiva de Ormond Center) & Wylin Wilson (Profesor Adjunto de Ética Teológica en Duke Divinity)
Tuvimos el privilegio de estar presentes para celebrar su 40 aniversario el 30 de septiembre. El Lou es un símbolo del intercambio cultural y un ejemplo de lo que significa ser un vecino solidario con los estudiantes, el profesorado y la comunidad local. A través de una amplia gama de programas, el Centro Mary Lou Williams fomenta el diálogo intercultural, ofreciendo talleres, eventos y actuaciones que involucran tanto a la Universidad de Duke como a las comunidades de Durham.
Estas iniciativas celebran las cualidades únicas que fortalecen a estas comunidades al tiempo que trascienden las barreras para forjar conexiones significativas. El impacto del centro es innegable e ilustra cómo el acto de ser un buen vecino puede afectar profundamente a vidas y generaciones. Para ellos, ser un buen vecino es encontrarse con aquellos a quienes sirven, allí donde están. Tuvimos el honor de celebrar los 40 años de servicio de este vecino a las comunidades de Duke y Durham, con nuestros amigos de la Duke Divinity School.
CREAR COMUNIDAD ENTRE LOS CAMPUS LOCALES
UNA ASOCIACIÓN CON LA EDUCACIÓN SOBRE EL TERRENO
En la foto: Líderes del Ministerio Universitario Wesley de la NCCU
La Escuela de Divinidad de Duke exige que todos los estudiantes de Maestría en Divinidad participen en prácticas de Educación de Campo. Esta práctica educativa enfatiza el aprendizaje conjunto dentro de un contexto comunitario, con cada estudiante asociado con una iglesia u organización comunitaria durante su tiempo en Duke Divinity. Estamos encantados de colaborar con la oficina de Educación de Campo, apoyando las prácticas de un estudiante de Duke Divinity con el Ministerio Wesley Campus de la Universidad Central de Carolina del Norte (NCCU).
Como señaló Daniel Corpening, Director de Educación de Campo, "El Ministerio del Campus de Wesley sirve de hogar espiritual para los estudiantes de la NCCU y de plataforma de lanzamiento para la participación comunitaria en Durham y más allá". Esta colaboración permite a los estudiantes participar plenamente en la labor del Wesley Campus Ministry, que incluye la educación de los votantes, programas de alfabetización y visitas guiadas sobre derechos civiles. A través de esta colaboración, atender al amor de Dios en nuestro prójimo significa tender puentes y sumergirse voluntariamente en la vida de otro campus.
CONSTRUYENDO COMUNIDAD EN MEDIO DE LA IGLESIA, LA ACADEMIA Y EL MUNDO
CONVOCATORIA Y CONFERENCIA DE LA ESCUELA DE PASTORES
Este año, la conferencia anual de la Convocatoria y la Escuela de Pastores se centró en lo que significa para las iglesias servir fielmente a sus respectivas comunidades, "creciendo donde se está plantado". Los miembros del clero que asistieron tuvieron la oportunidad de relacionarse con líderes que demuestran enfoques innovadores del servicio a la comunidad. Ormond invitó a una de nuestras congregaciones asociadas, que es un buen ejemplo de ello, a dirigir la sesión plenaria final junto con nuestro equipo.
Nuestra asociación con la Convocatoria y la Escuela de Pastores nos brindó la oportunidad de invitar a nuestros propios vecinos, con los que hemos caminado, a compartir su historia con sus propias palabras. Nuestros amigos de la histórica Primera Iglesia Bautista de Norfolk compartieron su compromiso de estar presentes en su comunidad de Norfolk. Esta iglesia, con una historia de más de 200 años, define ser un buen vecino como estar en sintonía con las necesidades cambiantes de su comunidad. Para el Rev. Jerry Holmes y Gary McCollum, ser buenos vecinos consiste en mirar más allá de las condiciones y el estado actual de su comunidad y ver el "deber ser".